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安徽啟動(dòng)2019年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作

中安在線、中安新聞客戶端訊 根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一部署,經(jīng)省政府同意并報(bào)國(guó)家人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn),安徽省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳日前聯(lián)合印發(fā)2019年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案,決定從2019年1月1日起,為2018年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金。

  此次養(yǎng)老金調(diào)整是安徽省企業(yè)退休人員連續(xù)第15次調(diào)整基本養(yǎng)老金,也是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來,第4次同步調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。

  國(guó)家綜合考慮居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)上漲和職工工資增長(zhǎng)以及養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力等因素,確定了今年總體調(diào)整水平為2018年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%,與2018年退休人員養(yǎng)老金調(diào)整比例保持一致。

  按照國(guó)家政策規(guī)定及批復(fù)精神,安徽省既考慮政策的延續(xù)性,又兼顧了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點(diǎn),確定了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜的具體調(diào)整辦法。

  定額部分為45元,比去年提高5元。掛鉤部分實(shí)行與繳費(fèi)年限和本人上年12月底基本養(yǎng)老金水平“雙掛鉤”,繳費(fèi)年限每滿1年,每人每月增加2元;每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的1%,與去年保持一致。傾斜部分主要是體現(xiàn)對(duì)退休早、養(yǎng)老金水平偏低的高齡退休人員的統(tǒng)籌照顧,對(duì)年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2018年12月31日)的企業(yè)退休人員,每人每月分別增加140元、180元、260元、330元;對(duì)年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2018年12月31日)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,每人每月分別增加100元、130元、190元、230元。以前年度調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員,達(dá)不到上述標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)齊到上述標(biāo)準(zhǔn)。

  此外,經(jīng)省政府同意,今年安徽省對(duì)企業(yè)一至四級(jí)工傷退休人員基本養(yǎng)老金增加金額低于全省企業(yè)退休人員平均調(diào)整水平的,按平均水平予以補(bǔ)齊。

  調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,讓廣大退休人員共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,促進(jìn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)制度長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展,保障了廣大退休人員的切身權(quán)益,體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院及省委、省政府對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷。安徽省各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門和有關(guān)單位正在抓緊核對(duì)信息,調(diào)度落實(shí)資金,暢通發(fā)放渠道,7月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。(記者 徐慧冬)

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