徐州日報訊（徐報融媒記者 范海杰 通訊員 金鋒 傳經）近日，我市制定印發(fā)《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的工作方案》，建立5項制度，細化15條措施，把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設永恒課題和全體黨員、干部終身課題常抓不懈。

  建立健全常態(tài)學習教育制度。堅持讀原著、學原文、聽原聲、悟原理，把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記最新重要講話和指示批示精神作為各級黨委（黨組）會議第一議題，作為干部教育培訓、基層黨組織書記輪訓第一課程。要求黨員、干部把黨章作為必修課，經常學習對照。落實主題黨日制度，持續(xù)深入開展“重走習近平總書記視察徐州之路”活動。就近就便用好紅色資源、黨性教育基地，開展革命傳統(tǒng)教育，傳承紅色基因，激發(fā)前行動力。

  建立健全長效檢視整改制度。開展經常性政治體檢、清單式問題整改、常態(tài)化專項整治。要求各級領導班子和黨員、干部經常進行“四個對照”，查找自身在政治、思想、組織、作風、能力、廉潔等方面存在的差距和不足。把民主生活會、組織生活會整改工作同政治體檢中查找出來的問題整改結合起來，列出問題清單，落細落小制定整改措施�？h（市）區(qū)黨委每年確定2—3個群眾反映強烈的突出問題開展專項整治，各級黨委（黨組）有針對性地集中整治頑瘴痼疾。

  建立健全主動擔當作為制度。加強各級干部治理能力和專業(yè)能力培訓，深入實施年輕干部“墩苗”培養(yǎng)計劃，加快培養(yǎng)具有現代視野、現代能力、現代水準的高素質專業(yè)化干部隊伍。健全重大突發(fā)事件領導班子應急處置機制和黨員、干部應急動員發(fā)揮作用機制，把“三個區(qū)分開來”的要求具體化，進一步釋放“三項機制”激勵效應。突出實干實績考察考核干部，強化綜合考核結果運用，抓住市縣鎮(zhèn)領導班子換屆契機，大力提拔使用一批優(yōu)秀干部，選樹和宣傳表彰一批先進典型。

  建立健全直接聯(lián)系群眾制度。大興調查研究之風，縣處級以上領導班子每年研究確定若干重點調研課題，領導干部要結合分管工作領題調研，每年到基層調研時間不少于1個月�？h處級以上黨政領導班子成員要建立基層聯(lián)系點，重點聯(lián)系基礎薄弱、發(fā)展滯后的地區(qū)或單位。深入推進“黨建+”工程，全面推行“黨員中心戶”工作，健全完善“四位一體”社會治理體系，真心實意幫助群眾解決實際困難。推行黨員志愿服務，鼓勵和引導在職黨員到工作地或居住地黨組織報到為群眾服務。

  建立健全推進自我革命制度。各地各單位每年要對形式主義、官僚主義問題糾治情況進行自查，加強督促整改，鞏固“一票否決”“牌子亂象”和簽訂責任狀事項清理成效。堅持民主集中制，嚴格執(zhí)行領導班子議事決策規(guī)則，落實領導干部插手干預重大事項記錄制度。用好“陽光扶貧+”等信息化監(jiān)管平臺，推動強監(jiān)督與強監(jiān)管同向發(fā)力。縣（市）區(qū)黨委每年至少召開1次警示教育大會，黨員領導干部每年至少參加1次警示教育活動，以案明紀、以案為戒、以案促改，涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)。

  市委組織部要求，各級黨委（黨組）要負起主體責任，加強組織領導，專門研究部署，定期跟蹤推進。強化考核評估，把鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果工作情況，納入各級黨組織黨建工作考核和黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核重要內容。通過聽取意見、隨機查訪測評，了解黨員、群眾評價，及時發(fā)現解決存在的突出問題。上級黨組織要派人列席民主生活會、專題學習研討會等，加強具體指導。領導機關、領導干部要走在前、作表率，既抓自身又抓下級，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制，推動形成堅定理想信念、堅守初心使命、敢于擔當作為的濃厚氛圍。