徐州日報訊（徐報融媒記者 季芳 通訊員 王恩 王聰）“你現(xiàn)在主要負責哪項工作？受處分后，工作生活上有沒有受到什么影響？你不要有思想包袱，被處分并不代表組織否定你之前的所有工作，千萬不要消極懈怠……”日前，大黃山街道紀委書記孫彬來到街道一家單位，對一名受處分的黨員干部進行回訪。

  為深入貫徹“懲前毖后、治病救人”方針政策，彰顯組織關(guān)懷的溫度，今年下半年以來，大黃山街道紀委按照干部管理權(quán)限扎實開展回訪教育工作，堅持思想上真心引導、工作上真誠幫助、生活上真實關(guān)懷、感情上真情撫慰，及時了解掌握受處分黨員干部的思想動態(tài)，引導他們重樹信心，以良好的精神面貌在工作崗位上履職擔當。

  為保證回訪教育的質(zhì)量和有效性，大黃山街道紀委注重精準施策定方案。每一次回訪前，充分了解被處分人的心理特征、家庭情況，制訂精細化、個性化回訪方案，切實做到因人施策、對癥下藥。注重暖心回訪解心結(jié)，幫助受處分人員分析發(fā)生違紀問題的思想根源，鼓勵他們調(diào)整心態(tài)、卸下包袱，以知錯悔錯的決心重整旗鼓再出發(fā)。

  “監(jiān)督執(zhí)紀不能‘一處了之’，對犯錯的黨員干部，也不能‘一訪了之’。”孫彬表示，下一步，大黃山街道紀委將強化回訪教育的結(jié)果運用，把回訪教育工作與日常教育管理結(jié)合起來。對受處理黨員干部進行全面考量，對思想轉(zhuǎn)變好、綜合素質(zhì)高、工作成績突出的，向所在單位和組織人事部門如實評價推薦，促使“落雁”變成“頭雁”，讓受處分人員實實在在感受到組織的嚴管厚愛。