黃淮網(wǎng)（魏寧） 10月12日，徐州市市長(zhǎng)莊兆林專題調(diào)研醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)試點(diǎn)工作。他指出，要堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，形成工作合力，確保改革試點(diǎn)工作順利推進(jìn)，努力在全省全國(guó)創(chuàng)造可復(fù)制可推廣的徐州經(jīng)驗(yàn)。副市長(zhǎng)李燕參加活動(dòng)。

 市長(zhǎng)莊兆林深入銅山區(qū)大彭鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，調(diào)研醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)試點(diǎn)工作

 根據(jù)工作方案，徐州市第一人民醫(yī)院與銅山區(qū)政府緊密協(xié)作，積極探索，創(chuàng)新組建徐州市第一人民醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)，形成“1+1+4”集團(tuán)組織框架。

 莊兆林首先來(lái)到銅山區(qū)大彭鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院居民健康管理中心、遠(yuǎn)程會(huì)診中心等處，實(shí)地查看試點(diǎn)工作開(kāi)展以來(lái)取得的新變化。從居民健康管理、專家常態(tài)化坐診到信息化建設(shè)等內(nèi)容，莊兆林問(wèn)得很細(xì)、聽(tīng)得認(rèn)真。他指出，要通過(guò)改革試點(diǎn)，發(fā)揮信息化手段的優(yōu)勢(shì)，加快優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉，加大基層醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)，切實(shí)提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。

 在大彭鎮(zhèn)程莊村衛(wèi)生室，莊兆林詳細(xì)了解百姓就醫(yī)、門診服務(wù)等工作，要求構(gòu)建完善市、區(qū)、鎮(zhèn)、村四級(jí)聯(lián)動(dòng)一體化管理模式，加快提升鎮(zhèn)村醫(yī)療服務(wù)水平，盡可能降低百姓就醫(yī)成本，切實(shí)解決看病貴問(wèn)題，著力提高鎮(zhèn)村衛(wèi)生院管理服務(wù)水平和基層醫(yī)務(wù)人員能力水平。

 莊兆林還來(lái)到徐州市第一人民醫(yī)院淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)眼科�？坡�(lián)盟、醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)信息化調(diào)度中心和遠(yuǎn)程會(huì)診中心，了解相關(guān)試點(diǎn)工作推進(jìn)情況。

 莊兆林在聽(tīng)取醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)試點(diǎn)工作情況的匯報(bào)后指出

 自醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)試點(diǎn)開(kāi)展以來(lái)，目前已建立了集團(tuán)組織架構(gòu)，形成了醫(yī)療資源共享機(jī)制，設(shè)立了醫(yī)�？傤~預(yù)付制度，試點(diǎn)工作取得了階段性成效。但受新冠肺炎疫情等因素影響，在去行政化、薪酬制度改革等方面的改革效果尚未充分體現(xiàn)出來(lái)。

 · 要對(duì)照《徐州市醫(yī)療事業(yè)集團(tuán)試點(diǎn)工作方案》，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，加快改革創(chuàng)新步伐。

 · 要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，深化改革實(shí)踐，落實(shí)人事制度改革，做到統(tǒng)一法人，加強(qiáng)黨的建設(shè)，落實(shí)集團(tuán)用人自主權(quán)。

  · 要推動(dòng)薪酬制度改革，完善薪酬分配制度，通過(guò)機(jī)制創(chuàng)新進(jìn)一步激發(fā)人員的潛力。

  · 要構(gòu)建分級(jí)診療制度，推動(dòng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉基層，方便群眾在家門口就醫(yī)，確保小病不出村鎮(zhèn)。

  · 要提升基層醫(yī)務(wù)人員能力水平，加大培訓(xùn)力度，創(chuàng)新優(yōu)秀人才向上向下流動(dòng)通道。

  · 要切實(shí)提高群眾的獲得感和滿意度，提升基層公共衛(wèi)生服務(wù)能力，進(jìn)一步凸顯醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的公益性。

 莊兆林強(qiáng)調(diào)，

 要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成支持合力，把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來(lái)，著力破解醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展難題。市相關(guān)部門要圍繞改革試點(diǎn)，在編制管理、薪酬制度改革、醫(yī)保改革等方面加大政策傾斜力度。銅山區(qū)政府要繼續(xù)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把改革試點(diǎn)擺在更加重要位置，以更大力度、更新舉措全力支持試點(diǎn)工作。市衛(wèi)健部門要發(fā)揮牽頭抓總作用，加強(qiáng)研究指導(dǎo)，不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，加快協(xié)調(diào)解決，確保試點(diǎn)順利推進(jìn)，確保年底形成經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)，群眾看得見(jiàn)、摸得著的制度體系。

 （文、圖/由徐州市第一人民醫(yī)院宣傳處提供  齊浩/圖）