遼寧建立國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究制度
10月12日,記者從遼寧省國資委獲悉,日前,《遼寧省省屬企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行規(guī)定》(以下簡稱規(guī)定)出臺。作為我省深化國企改革“1+N”制度體系的一個(gè)組成部分,這一《規(guī)定》的出臺,標(biāo)志著我省國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究制度的建立。
據(jù)國資委介紹,《規(guī)定》明確,省屬企業(yè)經(jīng)營管理有關(guān)人員任職期間違反規(guī)定,未履行或未正確履行職責(zé)造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究其相應(yīng)責(zé)任;已調(diào)任其他崗位或退休的,應(yīng)當(dāng)納入責(zé)任追究范圍,實(shí)行重大決策終身責(zé)任追究制度。
《規(guī)定》提出責(zé)任追究范圍包括集團(tuán)管控,購銷管理,工程承包建設(shè),轉(zhuǎn)讓產(chǎn)權(quán)、上市公司股權(quán)和資產(chǎn),固定資產(chǎn)投資,投資并購,改組改制,資金管理,風(fēng)險(xiǎn)管理等九個(gè)方面55種工作情形。責(zé)任追究工作,原則上按照國有資產(chǎn)分級管理要求組織開展,省國資委負(fù)責(zé)對省屬企業(yè)開展責(zé)任追究工作,省屬企業(yè)負(fù)責(zé)對子企業(yè)開展責(zé)任追究工作。
在資產(chǎn)損失認(rèn)定方面,《規(guī)定》提出,資產(chǎn)損失包括直接損失和間接損失。資產(chǎn)損失按照金額大小和影響程度劃分為一般資產(chǎn)損失、較大資產(chǎn)損失和重大資產(chǎn)損失。
在責(zé)任追究處理方面,《規(guī)定》提出根據(jù)資產(chǎn)損失程度、問題性質(zhì)等,對相關(guān)責(zé)任人采取組織處理、扣減薪酬、禁入限制、紀(jì)律處分、移送司法機(jī)關(guān)等五種方式處理。其中,組織處理方面,包括批評教育、責(zé)令書面檢查、通報(bào)批評、誡勉、停職、調(diào)離工作崗位、降職、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、責(zé)令辭職、免職等?蹨p薪酬方面,包括扣減和追索績效年薪或任期激勵(lì)收入,終止或收回中長期激勵(lì)收益,取消參加中長期激勵(lì)資格等。在禁入限制方面,要求五年內(nèi)直至終身不得擔(dān)任企業(yè)董事、監(jiān)事、高級管理人員。
據(jù)介紹,在省屬企業(yè)建立違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究制度,有利于明確企業(yè)負(fù)責(zé)人在經(jīng)營投資活動中必須履行的職責(zé),引導(dǎo)其樹立責(zé)任意識和風(fēng)險(xiǎn)意識,依法依規(guī)經(jīng)營,廉潔從業(yè),堅(jiān)持職業(yè)操守,履職盡責(zé),規(guī)范經(jīng)營投資決策,健全企業(yè)內(nèi)控體系,維護(hù)國有資產(chǎn)安全,促進(jìn)國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大。來源:遼寧日報(bào)








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