徐州日報訊（記者 鄔政 原小影 通訊員 胥明虎）12月25日，市總工會職工學歷提高班300多名一線職工、各級勞模先進人物和部分農民工大學生利用周日時間，在工會干校參加期末考試。這是市總工會依托“徐州工會教育網”面向全市企事業(yè)單位和廣大職工推進職工素質提升的一個普通場景。

每天早晨7：30，徐工集團的張輝坐上班車就打開手機，點擊電子“職工書屋”找到他喜歡的書或雜志，安靜地閱讀起來。30分鐘的路程，不知不覺就過去了。小張說：“白天工作忙，利用這段寶貴的時間讀讀書，是件愜意的事情。”他下載的網上職工書屋是徐州工會學院籌資買來，免費為職工提供閱讀服務的。目前點擊量已達到22萬人次 。這是市總工會利用網絡平臺開展線上線下職工教育培訓的又一個普通場景。

去年以來，市總工會為全面推進職工素質提升，依托工會干校成立了徐州工會學院，組建徐州工會教育網。網站設有新聞資訊、政策法規(guī)、工會大講堂、技能大舞臺、學歷教育、職工服務、資源中心等7個一級欄目，工會新聞、教育信息、公益巡講、在線學習、職工書屋、心理測評等23個子欄目，猶如一個教育培訓超市，各種技能培訓視頻、課件應有盡有。為了讓職工能夠享受到“優(yōu)質、優(yōu)惠，不脫產、不離崗”的學歷教育、職業(yè)技能和崗位培訓教育，市總工會按照�？蒲a助1000元、本科補助2000元的標準，對參加學歷教育的各級勞模先進人物、技術骨干、一線職工及廣大農民工實施“以獎促學”，與徐州電大、南京大學、四川大學、山東大學、中國石油大學等高校合作，大力開展職工學歷教育，效果顯著，做到了社會認可、企業(yè)歡迎、職工受益。如今，“用工會補貼的錢，讀自己想學的專業(yè)，拿國家承認的學歷”，已成為工會開展職工素質提升的“普惠招牌”。目前，全市通過網絡報名和遠程教學參加學歷提高班的各級勞模、先進人物、一線職工、農民工已達700多人。

工會教育網上的電子職工書屋為職工提供電子雜志與書籍在線閱讀與下載服務，其中雜志1870種，圖書8000余冊，品類齊全。心理測評提供在線心理體驗，幾十種專業(yè)量表涵蓋心理健康、人格特質、情緒類型、人際關系、能力測評等。今年已有20余家會員單位的17000名員工參與心理測評，其中8家單位根據測評結果發(fā)現(xiàn)了職工群體存在的問題傾向，要求工會學院拿出針對性的EAP報告，啟動職工心理幫助計劃；協(xié)助有條件的企業(yè)建立職工心理診療室，為員工解決相關心理問題。

為了滿足基層單位不同形式、不同內容的職工教育需求，市總工會成立了“徐州工會培訓大聯(lián)盟”，整合全市102家熱心公益事業(yè)、關注企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的各類培訓機構，對企事業(yè)單位實施線上線下菜單式教育培訓。旨在通過工會培訓大聯(lián)盟推動職工素質大提升、企業(yè)文化大發(fā)展和家庭服務大延伸。對企管、教育、心理健康等需求較多的專業(yè)，采取定制服務，有針對性推薦合適的聯(lián)盟機構。同時對會員單位開展公益巡講、高管課堂、規(guī)模性專題培訓等。公益巡講包含企管、禮儀、健康、工會專業(yè)課程等50門課程，由基層單位選定課程，一年來共開展公益巡講活動54場。高管課堂主要針對企事業(yè)單位管理人員，邀請業(yè)內知名專家、教授、學者集中授課。目前共開設高管課堂10期，課題涵蓋企業(yè)高層管理、互聯(lián)網+、工會工作以及社會熱點等。