近日，從有關(guān)部門獲悉，為貫徹阜陽市委市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見》精神，加大引進(jìn)人才力度，落實(shí)引進(jìn)優(yōu)秀人才補(bǔ)助制度，阜陽市將對市直一年來引進(jìn)的高層次人才和緊缺專業(yè)人才兌現(xiàn)津貼補(bǔ)助和租房補(bǔ)貼。

　　具體發(fā)放對象為2013年11月26日至2014年11月30日期間，市直、市開發(fā)區(qū)和阜合現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)企事業(yè)單位，從市外引進(jìn)的高層次人才和緊缺專業(yè)人才，主要包括中國科學(xué)院院士、中國工程院院士；國家“千人計(jì)劃”、“萬人計(jì)劃”人員，國家級重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心的學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人等；省級“百人計(jì)劃”人員，省級學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人，享受國務(wù)院特殊津貼的專業(yè)技術(shù)人員等；享受省政府特殊津貼的專業(yè)技術(shù)人員，省級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家等；具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，特級教師，地市級學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人；具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，全日制博士，高級技師；專門引進(jìn)的全日制碩士和“985”、“211”工程院校全日制本科生等七類人才。

　　在發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方面，一、二類人才按實(shí)際在阜工作月數(shù)分別給予每人每月2萬元、1萬元津貼，租房補(bǔ)貼每人每月2000元；第三、四、五、六類人才，5年內(nèi)分別給予每人每月3000元、2000元、1000元、500元津貼，租房補(bǔ)貼每人每月500元；第七類人才，碩士、本科生3年內(nèi)分別給予每人每月租房補(bǔ)貼500元、300元。本次補(bǔ)助發(fā)放期限為正式工作的次月至2014年12月。引進(jìn)之后在阜購自住房的，租房補(bǔ)貼發(fā)放到房屋交付次月。

　　具體申報(bào)程序?yàn)椋荷觐I(lǐng)對象所在單位負(fù)責(zé)收集申報(bào)材料，在本單位范圍內(nèi)對申報(bào)人員名單進(jìn)行公示，公示期3天，公示后將申報(bào)材料及材料原件報(bào)主管部門（單位）驗(yàn)審。主管部門（單位）核對原件和復(fù)印件無誤后，及時(shí)返還原件，申報(bào)材料匯總后報(bào)市人才辦（市委組織部人才科），市委組織部將組織人員對申領(lǐng)人員進(jìn)行資格審查。