家門口“送崗”助就業(yè)

◎徐州日?qǐng)?bào)全媒體記者 吳悠

年關(guān)剛過，為了滿足春節(jié)后徐州各類勞動(dòng)者就業(yè)和企業(yè)用工需求，實(shí)現(xiàn)“家門口”就業(yè)，2月23日，由徐州市人力資源和社會(huì)保障局、徐州市總工會(huì)主辦的2019年“春風(fēng)行動(dòng)”大型公益招聘會(huì)在市人力資源服務(wù)中心大廳舉行。

據(jù)了解，此次招聘會(huì)以“促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)、助力脫貧攻堅(jiān)”為主題，主要面對(duì)有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員、失業(yè)人員、服務(wù)供給側(cè)改革及藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)涉及的市四大行業(yè)的轉(zhuǎn)崗工人。

為廣納人才

紛紛打出“待遇牌”

春風(fēng)至，人氣旺。上午10時(shí)許，市人力資源服務(wù)中心大廳人流如梭、春意融融，200家用人單位提供了6000多個(gè)工作崗位，主要涉及食品加工、機(jī)械制造、酒店服務(wù)、家政服務(wù)等10余個(gè)行業(yè)，為求職人員帶來了扎根家鄉(xiāng)發(fā)展的機(jī)會(huì)。

為了廣納人才，用人單位紛紛打出“待遇牌”，要么開出優(yōu)厚的條件，要么以豐富的企業(yè)文化吸引求職者前來應(yīng)聘，每家企業(yè)都將所需要的工種、待遇、招聘人數(shù)等各項(xiàng)要求通過展板和海報(bào)展示出來，方便求職人員選擇。

“目前求職者比較在意的是職業(yè)穩(wěn)定性、薪資，還有就是發(fā)展空間。”徐州蘇寧易購銷售有限公司人力資源部部長(zhǎng)張肖肖告訴記者。

“我們的招聘主要以女性為主，可以為女性同胞提供一個(gè)很大的發(fā)展平臺(tái)。”徐州市恒大科技研究所人事部主管王可可介紹說。

家門口就業(yè)

工作家庭兩不誤

記者了解到，因?yàn)榇舜握衅笗?huì)主要面對(duì)的是進(jìn)城務(wù)工人員，所以此次來到招聘會(huì)的求職人員大多數(shù)都是剛剛返城的農(nóng)民工，他們急需找到一份工作，鉚焊工、噴漆工等職位供不應(yīng)求。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，一直在外工作的王師傅經(jīng)過“精挑細(xì)選”，在一家招聘技術(shù)工的單位填寫了用工登記表，他告訴記者，自己今年已經(jīng)57歲了，是一名下崗工人，想找一份關(guān)于機(jī)械安裝等方面的工作。“回徐州找工作工資雖然少一點(diǎn)，但是待遇跟外面都是一樣的，更重要的是還能照顧老人。”王師傅說。

臧潔是一位寶媽，之前在網(wǎng)上看到“春風(fēng)行動(dòng)”大型公益會(huì)的信息，便早早來到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，尋找自己合適的崗位，“我想找一份區(qū)域督導(dǎo)的工作，薪資希望高一點(diǎn)，因?yàn)橐��?fù)擔(dān)孩子的開銷。”經(jīng)過數(shù)小時(shí)的篩選，她已經(jīng)相中了幾個(gè)待遇較為優(yōu)厚的崗位。

與其他關(guān)注具體用工要求和薪酬高低的求職者不同，剛剛大學(xué)畢業(yè)的徐州女孩孫涵，更多關(guān)注的是工作環(huán)境和發(fā)展前景。孫涵說，如今家鄉(xiāng)的發(fā)展越來越好，地鐵也馬上開通了，希望能在家門口就業(yè)，為徐州的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

春風(fēng)繼續(xù)吹

助力脫貧攻堅(jiān)

據(jù)了解，一年一度的“春風(fēng)行動(dòng)”是以農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點(diǎn)內(nèi)容的專項(xiàng)活動(dòng)，自開展以來已幫助成千上萬名求職者找到了工作。今年的“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)時(shí)間為2月至3月。

為確保2019“春風(fēng)行動(dòng)”順利舉行并取得實(shí)效，活動(dòng)前期，市人社局、市總工會(huì)多措并舉、全力籌備，一方面依托基層人社服務(wù)平臺(tái)和總工會(huì)困難職工幫扶服務(wù)平臺(tái)，通過上門走訪、電話咨詢方式，調(diào)査農(nóng)村務(wù)工人員的就業(yè)情況，并將調(diào)查情況錄入統(tǒng)一信息系統(tǒng)，后續(xù)開展相關(guān)推介服務(wù)。

另一方面開展“企業(yè)春季用工需求調(diào)査”，通過走訪重點(diǎn)企業(yè)等方式，準(zhǔn)確收集企業(yè)用工信息和節(jié)后用工需求，針對(duì)勞動(dòng)力資源狀況儲(chǔ)備就業(yè)崗位，組織有用工需求的企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘，為我市有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的求職人員和用人單位牽線搭橋。

“據(jù)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)用工單位進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，有700余人次現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成用工意向。”市總工會(huì)人才資源市場(chǎng)主任郭全才表示，此次招聘會(huì)只是2019“春風(fēng)行動(dòng)”之一，今后針對(duì)農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員、再就業(yè)轉(zhuǎn)崗人員年齡偏大，技能偏低的實(shí)際，市總工會(huì)和人社局等部門還將繼續(xù)開展技能培訓(xùn)及專場(chǎng)招聘會(huì)。