昨日，省政府發(fā)布《鄉(xiāng)村教師支持計劃(2015—2020年)》(以下簡稱《計劃》)，明確指出，城鎮(zhèn)學校新任教師1年試用期滿原則上先到鄉(xiāng)村學校任教2年以上，大學畢業(yè)生取得教師資格證并愿意到鄉(xiāng)村任教3年以上的，可享受學費補償和國家助學貸款代償政策。

每年招募退休教師到鄉(xiāng)村支教

根據(jù)《計劃》安排，城鎮(zhèn)學校新任教師1年試用期滿原則上先到鄉(xiāng)村學校任教2年以上，還將啟動實施“夕陽紅”支教計劃，每年招募一批城鎮(zhèn)退休的特級教師、高級教師和其他行業(yè)專家到鄉(xiāng)村學校支教。

對于新畢業(yè)大學生，將通過多種政策吸引他們到鄉(xiāng)村學校任教。《計劃》中指出，高校畢業(yè)生取得教師資格并到鄉(xiāng)村學校任教3年以上的，享受學費補償和國家助學貸款代償政策。

將為鄉(xiāng)村教師購買公積金和保險

在我省鄉(xiāng)村任教的教師待遇將得到提升。根據(jù)《計劃》，各地要依法為鄉(xiāng)村教師繳納住房公積金和各項社會保險費，在現(xiàn)行制度框架內(nèi)，做好鄉(xiāng)村教師重大疾病救助工作。

鄉(xiāng)村教師的住房問題也將得到逐步解決。根據(jù)《計劃》，要求各地編制“十三五”農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)規(guī)劃和年度實施計劃，按規(guī)定將符合條件的鄉(xiāng)村教師住房納入當?shù)刈》勘Ｕ戏秶�，通過3-5年努力，逐步解決鄉(xiāng)村教師居住困難問題。

鄉(xiāng)村教師申報特級教師實行“單獨評審”

在職稱評定上，將向鄉(xiāng)村小學傾斜。根據(jù)《計劃》，評選特級教師，對鄉(xiāng)村教師實行切塊單獨評審。鄉(xiāng)村教師評聘職稱(職務(wù))時不作外語成績(外語教師除外)、發(fā)表論文的剛性要求，注重師德素養(yǎng)，注重教育教學業(yè)績，注重教育教學方法，注重教育教學一線實踐經(jīng)歷。

對于在鄉(xiāng)村任教累計25年且仍在鄉(xiāng)村學校任教的鄉(xiāng)村教師，符合晉升一級教師、高級教師職稱(職務(wù))申報條件的，或者教齡滿30年、有高級教師職稱資格而未聘任的城鎮(zhèn)教師，本人自愿到鄉(xiāng)村學校支教3年以上的，可不受學校崗位職數(shù)限制。

全面推行中小學教師“無校籍管理”

我省將全面推行中小學教師“無校籍管理”和“縣管校聘”制度，促進教師編制、職稱隨教師交流而流動，城鎮(zhèn)學校、優(yōu)質(zhì)學校每學年教師交流輪崗的比例不低于符合交流條件教師總數(shù)的10%，其中骨干教師交流輪崗應不低于交流總數(shù)的20%。

還將建立縣域內(nèi)中心校教師校長向村小學、教學點交流輪崗長效機制，新任城鎮(zhèn)學校校長須有2年以上鄉(xiāng)村學�；虺擎�(zhèn)薄弱學校任(掛)職經(jīng)歷。