深改組四次會議攪動A股
深改組四次會議,年終盤點與展望
7、8月份,照例是最忙的。公司要開年中總結(jié)會,偌大國家皆如此,中央也不能免俗,各種總結(jié)展望大會紛沓而至。經(jīng)濟領(lǐng)域、改革領(lǐng)域兩手抓,上月開完年中經(jīng)濟工作會議,這月就輪到改革會議。說起來,細(xì)心研讀新聞稿后,你還是能看出不少信息的:
第一,奇怪的是,新聞稿居然沒有肯定上半年改革工作的成績,這是很罕見的。因為按照慣例,按照套路,都會首先肯定前半段工作,然后布置下半段工作。習(xí)總只是說了這么一段話:“今年是黨的十八屆三中全會提出全面深化改革的元年,要真槍真刀推進改革,為今后幾年改革開好頭。
各地區(qū)各部門要狠抓工作落實,實施方案要抓到位,實施行動要抓到位,督促檢查要抓到位,改革成果要抓到位,宣傳引導(dǎo)要抓到位,讓人民群眾感受到實實在在的改革成效,引導(dǎo)廣大干部群眾共同為改革想招、一起為改革發(fā)力”,只有要求,沒有肯定。
這是啥情況?這是董事長急了的節(jié)奏啊,一季度光顧調(diào)結(jié)構(gòu),二季度光顧穩(wěn)增長,三季度終于可以騰出手來促改革(穩(wěn)增長的事情,交給總經(jīng)理頭疼去吧。什么新型城鎮(zhèn)化、降低實體經(jīng)濟融資成本,全是李總在抓),時不我待。
結(jié)論:未來幾個月,改革將提速!
問題:未來幾個月,哪些改革會提速呢? 這時候,有條件的投資者應(yīng)該去看一個文件《中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組2014年工作要點》。沒有條件的,就和筆者一起,去看人民網(wǎng)(41.00, -0.16, -0.39%)的一個新聞稿,題為《中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組2014年將推進60項改革舉措》。
這篇文章借中央財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任楊偉民之口,講述了全年改革的重點和要點(中央財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組干什么的,我默認(rèn)大家應(yīng)該很清楚了哈。實在沒有概念,可以翻看我們7月15日文章《鉆研故紙堆之習(xí)總?cè)沃醒胴斀?jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長》)。
基本上,今年所有改革措施(包括最近一次深改組會議),都沿著這60項7大類改革展開:
| 轉(zhuǎn)變政府職能和完善市場體系 | 主題投資點評 |
| 進一步取消和下放行政審批事項 | 一批又一批,繼續(xù)進行時 |
| 建立權(quán)力清單 | 多地方已在推,頂層缺個“意見” |
| 清理廢除妨礙統(tǒng)一市場和公平競爭的各種規(guī)定和做法 | 各部委在行動,且看最近反壟斷 |
| 深化資源性產(chǎn)品價格改革 | 重磅期待 |
| 完善政績考核 | 進行時 |
| 強化對創(chuàng)新驅(qū)動的激勵 | 已完成,市場炒N輪了都 |
| 完善基本經(jīng)濟制度 | |
| 界定中央國有企業(yè)功能,完善法人治理結(jié)構(gòu) | 無所謂 |
| 一些自然壟斷行業(yè)放開一些競爭性業(yè)務(wù)和推出一批允許非國有資本參與的項目 | 重磅期待 |
| 提高國有資本收益上繳比例 | 央企已被分類提高 |
| 深化國有企業(yè)和國有資產(chǎn)管理體制改革的總體思路或方案 | 重磅期待 |
| 財稅體制改革 | |
| 增強預(yù)算透明度,全口徑預(yù)算管理,規(guī)范地方舉債融資機制 | 進行時 |
| 擴大營改增試點行業(yè)范圍 | 預(yù)期擴至建筑、房地產(chǎn)、金融、生活服務(wù)業(yè) |
| 啟動房地產(chǎn)稅和環(huán)境保護稅立法工作 | 稅收體系可期待,立法還得有年頭 |
| 研究提出財稅體制改革的總體方案 | 已完成 |
| 深化金融體制改革 | |
| 繼續(xù)推進利率市場化,建立存款保險制度 | 等待存款保險制度 |
| 推進由民間資本發(fā)起設(shè)立中小型銀行等金融機構(gòu) | 進行時 |
| 調(diào)整外資銀行準(zhǔn)入和開辦業(yè)務(wù)條件 | 無所謂 |
| 深化政策性銀行改革 | 預(yù)期不止國開行住房金融事業(yè)部 |
| 股票發(fā)行注冊制改革 | 重磅期待 |
| 健全城鄉(xiāng)一體化體制機制 | |
| 城鎮(zhèn)化方面,主要是推進戶籍制度改革,實行差別化的落戶政策 | 已完成 |
| 土改試點,包括征地制度、農(nóng)村宅基地、農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地試點 | 重磅期待 |
| 培育新型經(jīng)營主體、建立農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易市場 | 農(nóng)地集中,去年就開始干了 |
| 擴大開放 | |
| 深化上海自貿(mào)區(qū)改革試 | 進行時 |
| 進一步擴大開放的工作(解讀:下一個上海自貿(mào)區(qū)) | 重磅期待 |
| 改革境外投資管理體制 | 滬港通?期待中 |
| 生態(tài)文明制度建設(shè) | |
| 提高排污費征收標(biāo)準(zhǔn)、擴大征收范圍、加大處罰力度,污染第三方治理試點 | 等等看 |
| 強化節(jié)水準(zhǔn)入 | 等等看 |
| 推進節(jié)能量和碳排放權(quán)交易試點 | 等等看 |
| 全面完成省級主體功能區(qū)規(guī)劃做到多規(guī)合一,國家公園體制試點 | 等等看 |
| 研究生態(tài)文明制度建設(shè)總體思路 | 重磅 |
不出意外的話,國企改革、土地改革、生態(tài)文明將成為下半年的熱點方向,政策頻出而且熱點不斷。尤其是如果某兩個方向疊加,比如土地改革和國企改革一旦交叉(國有企業(yè)收購農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地后上市或者資產(chǎn)重組),可能在資本市場掀起驚濤駭浪。
第二,改革部署并非一成不變,如果完全按照年初規(guī)劃來的話,考試招生制度改革就不會出現(xiàn)在深改組第四次會議上,傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合也不會出現(xiàn)在深改組第四次會議上。對于新出現(xiàn)的咚咚,有必要高度重視。打個可能不恰當(dāng)?shù)谋确,一萬個人在排隊等公交車,眾目睽睽下有能力加塞插隊的,最好別惹他。
順便插播一段,為何要把媒體改革加塞兒進來呢?因為習(xí)總說了:“改革成果要抓到位,宣傳引導(dǎo)要抓到位,讓人民群眾感受到實實在在的改革成效”。董事長已經(jīng)充分意識到輿論的重要性,這么重要的事情,最后靠誰來落實呢?“建成幾家擁有強大實力和傳播力、公信力、影響力的新型媒體集團”。
招生制度改革的受益方向或為在線教育,值得關(guān)注;
新老媒體融合的受益方向以老媒體為主,必需關(guān)注;
第三,會議提出“對不合理的偏高、過高收入進行調(diào)整”,聯(lián)想起不久前冒出來的國安集團國有資產(chǎn)流失案,是不是意味著國企改革將停滯甚至開倒車了呢? 我個人看法是:非但不是停滯的節(jié)奏,反而是踩油門的節(jié)奏啊。
中國是個幅員遼闊的大國,光國資委]旗下的國有資產(chǎn)就分為三大塊,央企算一塊,省國資算一塊,市國資算一塊。偏偏這三大塊的互不統(tǒng)屬,央企改革要聽國務(wù)院國資委、組織部甚至國務(wù)院意見,省屬國企改革省委書記說了算,市屬國企改革市委書記說了算。
曾經(jīng)有個笑話,說恐龍的腳受傷,一天后才反應(yīng)過來停下腳步。中國這么大的一個國家,也差不多。國企改革一旦開啟,或多或少會各種資產(chǎn)流失。老板心里最擔(dān)心的,也是一旦跑起來就會有慣性,如果沒有事先規(guī)范好的話,國資流失問題就成為老大難問題。所以呢,在正式啟動之前,各種劃紅線變得很有必要。
第一根紅線,激勵機制方面,不允許借國企改革大規(guī)模提高管理層待遇。但是,大家想過沒有,你把固定薪酬搞的高高的,那叫“不合理的偏高”。你把浮動薪酬,尤其是實現(xiàn)盈利增速目標(biāo)后的薪酬定高一點,是不是就不算“不合理”呢?簡言之,高固薪有問題,低固薪高激勵就沒問題吧。
第二根紅線,混合所有制的實現(xiàn)途徑方面,盡量通過“公允”定價完成。啥叫公允定價?公開市場競價形成的價格,就算公允。其他方式,大家掂量著辦,殷鑒不遠(yuǎn)。
下半年,國企改革,包括下一階段可能出現(xiàn)的各種試點(可能的類型:國企改革整體方案試點、壟斷行業(yè)混合所有制項目試點),是必需牢牢抓住的方向。不容有失!
所謂思考,更多是把個人怎么想的過程記錄下來,供大家參考。邏輯推演、數(shù)據(jù)支持不嚴(yán)密之處,見諒之余歡迎來信探討。謝謝!

